Salah satu tanggung jawab utama pemimpin adalah “memengaruhi” anak buah sedemikian rupa sehingga mampu bekerja dengan baik, bersemangat tinggi, dan produktif. Caranya bukan dengan “memerintah dan mengontrol” saja, melainkan dengan memengaruhi “pola pikir” anak buah. Pola pikir apa saja yang harus ditanamkan? Bagaimana sebaiknya pemimpin mendidik, melatih, dan mengubah pola pikir, sikap, perilaku, serta kebiasaan kerja anak buah? Buku ini memberikan panduan kepada pemimpin berupa tiga puluh hal yang harus dilatih, diajarkan, dan ditanamkan kepada tim kerja. Anda bisa membahas ketiga puluh hal ini berulang-ulang sepanjang tahun dengan berbagai tahap dan cara. Morning briefing setiap hari adalah salah cara yang paling efektif untuk menanamkan pola pikir efektif kepada karyawan.