Perubahan terjadi secara terus menerus, kebanyakan tanpa disadari dengan konkret, yang disebabkan oleh berbagai factor, seperti diri kita sendiri sebagai pelaku serta lingkungan yang berada di sekitar kita. Perubahan ini berdampak pada diri sendiri sebagai individu maupun sebagai pekerja atau pengelola bisnis. Buku ini membahas beberapa dampak dari perubahan terhadap manajemen bisnis yang bersifat strategis dan juga memberikan berbagai saran dan pandangan sehingga Anda dapat melakukan manajemen perubahan sedemikian rupa agar senantiasa bisa berhasil dalam bersaing. Mengandung analisa yang terpadu tentang bagaimana perusahaan mengelola perubahaan strategis dan bagaimana hal in imempengaruhi prestasi mereka. Lima masalah yang dibahas secara tuntas di sini ialah: penfasiran terhadap lingkungan perubahan kepemimpinan perubahan hubungan operasional dan strategis sumber daya manusia sebagai asset dan passiva serta pertalian atau koherensi.Dan yang paling mencolok adalah cakupan pembahasan yang meliputi empat bidang bisnis, yakni: industri mobil, penerbitan buku, perbankan, dan asuransi jiwa.