Kita sudah tahu anjuran untuk “work smart, not work hard”, “bekerja cerdas, bukan hanya bekerja keras”. Tapi bagaimana sebenarnya cara melakukan itu? Bagaimana cara bekerja cerdas, cepat, dan produktif? Apakah harus membentuk tim berisi orang-orang hebat? Mana yang lebih baik, memberi kelonggaran atau instruksi kepada anggota tim? Apakah kita harus menetapkan sasaran besar ambisius atau sasaran-sasaran kecil terjangkau? Apakah fokus mengejar satu tujuan itu efektif? ...

Dari bangun sampai tidur, ketika berjalan, bekerja, makan, bersantai, hidup kita tak lepas dari kebiasaan. Organisasi dan perusahaan pun memiliki kebiasaan. Kebiasaan bisa mendatangkan keuntungan maupun kerugian bagi diri kita, orang lain, maupun masyarakat. The Power of Habit mengungkapkan temuan ilmiah terbaru yang menjelaskan mengapa kebiasaan ada, apa unsur-unsurnya, dan bagaimana cara kita dapat mengubah kebiasaan pribadi, organisasi, maupun komunitas. Memahami dahsyatnya kebiasaan berarti ...