Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan suatu pendekatan yang strategis terhadap keterampilan, motivasi, pengembangan dan manajemen pengorganisasian sumber daya. Mana-jemen SDM diciptakan untuk membentuk kultur perusahaan yang layak, dan memasukkan program-program yang menggambarkan dan mendukung nilai-nilai pokok dari perusahaan tersebut dan memastikan keberhasilannya. Buku ini membahas ruang lingkup manajemen SDM dan perencanaan SDM; analisis jabatan/pekerjaan; rekrutmen dan seleksi; ...

Kegiatan operasi sudah dikenal sejak beribu-ribu tahun yang lalu sejak manusia mengenal cara berburu, membuat suatu benda, dan lain-lain. Pengetahuan atau cara tersebut berkembang teoft ditemukannya prinsip serta metode baru dan akhirnya terbentuk menjadi suatu ilmu sendiri, yang dilengkapi dengan masuknya unsur - unsur ilmu pengetahuan lain seperti akuntansi, manajemen, teknik industfi, sains, statistik, dan teknologi informasi. Dengan demikian, manajemen operasi semakin terasa peranannya ...