Buku ini membahas seluk-beluk organisasi perusahaan dan struktur sdm yang menjalankan organisasi itu sendiri. Peran dan cara membagi/memberikan tanggung jawab diuraikan dengan rinci faktor-faktor apa yang harus dipikirkan/direncanakan dalam pembagian tugas. ...

Melanjutkan karya dan sambutan yang positif dari pembaca terhadap buku berjudul A simple PRACTICAL GUIDE to Develop ORGANIZATION DESIGN AND JOB ANALYSIS, yang ditulis dan dipasarkan oleh penulis dan telah terjual lebih dari 5.000 kopi untuk dua edisi, maka dihadirkan karya terbaru yang akan mengulas lengkap panduan mengenai bagaimana perancangan sistem manajemen kompensasi untuk eksekutif di perusahaan. Dalam buku ini dijelaskan berbagai hal mulai dari landasan teori dan filosofi dari ...

"Bagi kebanyakan orang membuat sebuah pernyataan visi, strategi dan deskripsi jabatan adalah suatu hal yang cukup sulit dan tidak menyenangkan serta menyita waktu dan bahkan terkadang membuat bingung bagaimana menuliskannya agar dapat dimengerti oleh orang lain yang membacanya dan terkala struktur organisasi kerap kali dibuat menyesuaikan dengan orang yang ada di dalam organisasi sehingga menimbulkan pertanyaan Bagaimana seharusnya struktur yang efektif untuk organisasi saya? Buku ini akan ...